BES Trabzon’dan Toplu Sözleşme Süreci İçin Net Mesaj: Mücadele Şart!
Büro Emekçileri Sendikası (BES) Trabzon Şubesi, 2026-2027 yıllarını kapsayacak 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri öncesinde kamu emekçilerinin karşı karşıya kaldığı hak kayıplarına dikkat çekti. Şube Kadın Sekreteri Esengül Yavuz tarafından yapılan açıklamada, grevli ve toplu sözleşmeli sendikal mücadelenin önemine vurgu yapıldı. “Hak verilmez, alınır” diyerek yola çıkan BES, kamu emekçilerinin yoksullaşmasına neden olan uygulamalara karşı örgütlü ve birleşik mücadele çağrısı yaptı.
“Engelli Olan Biz Değil, Sistemin Ta Kendisidir”
10-16 Mayıs Engelliler Haftası’na ve 12-18 Mayıs Sosyal Güvenlik Haftası’na da dikkat çeken Yavuz, özellikle engelli kamu çalışanlarının haklarının son yasa değişiklikleriyle budandığını ifade etti. “Engelli emekçilere yönelik idari izinlerin kaldırılması, kamu binalarının hala erişilebilir hale getirilmemesi sağlamcı politikaların bir yansımasıdır. Esas engelli olan sistemin kendisidir,” diyen Yavuz, tüm engelleri birlikte kaldıracaklarını vurguladı.
Sosyal Güvenliğin Adı Var, Kendi Yok
Sosyal güvenlik sisteminin, emekçilerin yüküyle ayakta kaldığını belirten BES Trabzon, SGK çalışanlarının haklarının yıllardır gasbedildiğine dikkat çekti. 3600 ek gösterge, ikramiye, fazla mesai ve görevde yükselme sınavları gibi konularda verilen sözlerin tutulmadığına işaret edilerek, bu ihlallerin nedeni olarak yandaş sendikalar ve bürokratlar gösterildi.
"Sadaka Değil, Hakkımız Olanı İstiyoruz"
Yavuz, iktidarın ekonomi politikalarının faturasının yıllardır kamu emekçilerine kesildiğini ve yaşanan yoksullaşmanın artık dayanılmaz boyutlara ulaştığını belirtti. Havuz medyasındaki “sadaka tipi” vaatlerin emekçilerin yaşadığı gerçekleri örtmeye yetmeyeceğini ifade ederek, “Bıçak kemiğe dayandı. Bu yangın vaatlerle değil, haklarımızın verilmesiyle söner,” dedi.
BES’in 8. Dönem Toplu Sözleşme Talepleri
BES Trabzon Şubesi’nin kamu emekçileri için dile getirdiği bazı temel talepler özetle şöyle:
Yoksulluk sınırı üzerinde temel ücret,
Emekliliğe yansıyan tam sigorta ve ek ödemeler,
3600 ek gösterge sözünün tutulması,
5510 sayılı yasanın iptali ve emeklilik ayrımının kaldırılması,
Mülakat sisteminin kaldırılması,
Yılda iki maaş ikramiye verilmesi,
Tüm sözleşmeli personelin kadroya geçirilmesi,
Eş durumu tayin hakkının güvenceye alınması,
Engelli kamu çalışanları için erişilebilir işyerleri,
Kamu binalarında iş güvenliği önlemlerinin artırılması.
Taleplerin tamamı, kamu emekçilerinin insanca bir yaşam sürmeleri ve eşit, güvenceli çalışma koşullarına kavuşmaları hedefiyle ortaya konuldu.
Yavuz: "Geleceğimizi Sadakayla Değil, Mücadeleyle Kuracağız"
Açıklamasının sonunda BES Kadın Sekreteri Esengül Yavuz, kamu emekçilerinin artık kandırılamayacağını belirtti. “Emekçilerin taleplerini dikkate almayan hiçbir düzen meşru değildir. Sahte sendikacılık değil, grev hakkı olan gerçek toplu sözleşme süreci istiyoruz,” diyerek tüm emekçileri birlik olmaya ve ortak mücadeleye davet etti.
