Türkiye

Adalet Bakanlığı 15 Bin Personel Alacak! Başvuru Takvimi Resmen Açıklandı

Adalet Bakanlığı’nın 15 bin sözleşmeli personel alımı için başvurular 7 Haziran’da başlayacak, süreç 22 Haziran’da sona erecek.

Abone Ol

Adalet Bakanlığı 15 Bin Personel Alacak

Adalet Bakanlığı’nın uzun süredir beklenen 15 bin sözleşmeli personel alımına ilişkin ilanı Resmi Gazete’de yayımlandı. Adalet Bakanı Akın Gürlek’in duyurduğu alım kapsamında adliyeler, Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü ile icra dairelerinde yeni personel istihdam edilecek. Başvurular 7-22 Haziran 2026 tarihleri arasında yalnızca e-Devlet ve Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı üzerinden yapılacak. Şahsen ya da posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Adayların başvuru sonrası sistemde “Başvuru Alındı” ibaresini kontrol etmesi gerekecek.

15 Bin Personel İçin Kadro Dağılımı Belli Oldu

Adalet Bakanlığı tarafından yapılacak alımda toplam 15 bin sözleşmeli personel istihdam edilecek. Bu kapsamda 8 bin personel adliyelerde, 6 bin 100 personel Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü bünyesinde, 900 personel ise icra katibi olarak icra dairelerinde görevlendirilecek.

Adalet Bakanı Akın Gürlek, yeni personel alımıyla adalet teşkilatının güçleneceğini belirterek, hizmetlerin daha hızlı ve etkin şekilde yürütülmesinin hedeflendiğini ifade etti. Alımların merkez ve taşra teşkilatında önemli bir ihtiyacı karşılaması bekleniyor.

Adliyelere 8 Bin Personel Alınacak

Resmi Gazete’de yayımlanan ilanlarda, adliyelerde istihdam edilecek 8 bin personelin detayları da açıklandı. İlk ilanda Bakanlık merkez teşkilatı, Personel Eğitim Merkezi müdürlükleri ile Adli Destek ve Mağdur Hizmetleri müdürlüklerinde çalıştırılmak üzere 385 personel alınacağı duyuruldu.

Bu kapsamda 120 psikolog, 90 sosyal çalışmacı, 45 koruma ve güvenlik görevlisi, 30 şoför, 9 aşçı ve 91 hizmetli alımı yapılacak. İkinci ilanda ise adli ve idari yargıda görevlendirilmek üzere 7 bin 615 personel alınacağı belirtildi.

Adli ve idari yargı kadrolarında 5 bin 259 zabıt katibi, 1.041 mübaşir, 479 koruma ve güvenlik görevlisi, çeşitli branşlarda teknisyenler, şoför, aşçı ve hizmetli alımı yapılacak.

Başvurularda KPSS Şartı Aranacak

Adayların başvurularında 2024 yılı KPSS puanları esas alınacak. Lisans mezunları için KPSSP3, ön lisans mezunları için KPSSP93, ortaöğretim mezunları için ise KPSSP94 puan türü dikkate alınacak.

Koruma ve güvenlik görevlisi pozisyonu için en az 60 KPSS puanı şartı aranırken; zabıt katibi, mübaşir, teknisyen, şoför, aşçı, hizmetli, psikolog ve sosyal çalışmacı gibi kadrolar için en az 70 puan şartı bulunuyor.

Adaylar yalnızca bir unvan ve bir adalet komisyonu ya da bir il/mahal için başvuru yapabilecek. Birden fazla başvuru yaptığı belirlenen adayların hiçbir başvurusu kabul edilmeyecek.

Zabıt Katipliği İçin Uygulamalı Sınav Yapılacak

Zabıt katibi adayları için uygulamalı sınav süreci de açıklandı. Adayların bilgisayar ile üç dakikada yanlışsız ve tekrarsız en az 90 kelime yazması gerekecek. Uygulamalı sınavda büyük-küçük harf ve noktalama işaretleri dikkate alınmayacak.

Uygulamalı sınav 1 Ağustos 2026 Cumartesi günü yapılacak. Sınava girmeye hak kazanan adaylar ve sınav yerleri 16-20 Temmuz 2026 tarihleri arasında ilgili adalet komisyonlarının adliye internet sitelerinde ilan edilecek.

Sözlü sınavlar ise 22 Ağustos 2026 Cumartesi günü başlayacak. Adayların başarılı sayılabilmesi için sözlü sınavdan 100 tam puan üzerinden en az 70 puan alması gerekecek.

Başvuru Süreci 22 Haziran’da Sona Erecek

Adalet Bakanlığı personel alımı için başvurular 7 Haziran 2026’da başlayacak ve 22 Haziran 2026 saat 23.59.59’da sona erecek. Başvurular e-Devlet ve Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı üzerinden alınacak.

Başvuru sırasında mezuniyet belgesi, denklik belgesi, SGK tescil ve hizmet dökümü ile pozisyona göre istenen ek belgelerin sisteme yüklenmesi gerekecek. Koruma ve güvenlik görevlisi adayları özel güvenlik kimlik kartını, şoför adayları sürücü belgesini, aşçı adayları ise ilgili belge veya sertifikalarını sisteme ekleyecek.

Sınavı kazanan adaylar hakkında güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapılacak. Şartları taşımadığı ya da gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilen adayların sözleşmeleri yapılmayacak veya feshedilecek. Adalet Bakanlığı personel alımına başvuracak adayların takvimi dikkatle takip etmesi gerekiyor.