Trabzon’da işsizlik sorunu her geçen gün daha ciddi bir hale geliyor. Şehirde üniversiteden mezun olan gençler iş ararken karşılarına fırsat değil belirsizlik çıkıyor. Geçim koşullarının ağırlaşması, istihdamın daralması ve gençlerin başka illere göç etmek zorunda kalması, Trabzon’da sosyal bir çöküşün habercisi olarak değerlendiriliyor.
Bu tabloyu en net şekilde ortaya koyan gelişme ise Akçaabat Belediyesi’nin 13 kişilik personel alımına tam 1325 başvuru yapılması oldu. Saadet Partisi Ortahisar İlçe Başkanı, bu rakamın “gençlerin sessiz çığlığı” olduğunu söyleyerek durumun vahametini gözler önüne serdi.
1325 Başvuru Gençlerin Umutsuzluğunu Gösterdi
13 kadroya 1325 başvuru yapılması, Trabzon’da iş arayan gençlerin yaşadığı darboğazın somut göstergesi olarak değerlendirildi. İş bulamadığı için başka şehirlere yönelen gençler, Trabzon’un beşerî sermayesini kaybetmesine yol açıyor. Mezun olup iş bulamayan gençler ve düşük ücretlerle geçinmeye çalışan çalışanlar, ekonomi içinde giderek daha zor bir konuma düşüyor.
“Siyaset Polemik Değil, Çözüm Üretmeli”
Saadet Partisi Ortahisar İlçe Başkanı yaptığı açıklamada:
“Siyasetin en büyük faydası insanların hayatına dokunmak, umut vermektir. Bugün gençler geleceğe değil belirsizliğe uyanıyor.”
dedi.
Başkan, siyasetçilerin rekabet ve polemikler yerine işsizlik sorununa odaklanması gerektiğini vurgulayarak, Trabzon’da gençliğin kaybedildiğini ve bunun şehrin geleceğini tehdit ettiğini söyledi.
“Trabzon’un Gücü Var, Ama İrade Gerekli”
Şehrin turizm, eğitim ve üretim potansiyeli bulunduğunu belirten İlçe Başkanı, bunun istihdama dönüşmesi için:
-
Gençlere yönelik teşviklerin artırılması,
-
Üretim ve yatırım alanlarının genişletilmesi,
-
Çalışma koşullarının iyileştirilmesi
gerektiğini söyledi. Aksi hâlde Trabzon’un genç nüfusunun başka şehirlere gitmeye devam edeceğini ifade etti.
