2027 yılı için ilk altı ay yüzde 4, ikinci altı ay yüzde 4 oranında artış teklif edildi. Ayrıca 15 Ağustos 2025'te verilen 1.000 TL taban aylığı artış teklifi de yinelendi. Eğer uzlaşma sağlanamazsa devreye Kamu Görevlileri Hakem Kurulu devreye girecek. Peki milyonları neler bekliyor? İşte detayları...
Yaklaşık 6.5 milyon memur ve memur emeklisi için yürütülen toplu sözleşme görüşmelerinde önemli viraja girildi. Hükümet, memur ve memur emeklisine 2026 yılı için ilk altı ay yüzde 11, ikinci altı ay yüzde 7, 2027 yılı için ilk altı ay yüzde 4, ikinci altı ay yüzde 4 oranında zam teklif etti.
HÜKÜMET TARAFINDAN YENİ ZAM TEKLİFİ
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından yapılan açıklamada, toplu sözleşme görüşmelerinin teknik müzakereler ve 12 Ağustos'ta verilen ilk teklifin ardından devam ettiği ve Kamu İşveren Heyeti'nin bugün son teklifini açıkladığı bildirildi.
Kamu İşveren Heyeti Başkanı Vedat Işıkhan, Kamu Görevlileri Sendikaları Heyeti Başkanı Ali Yalçın ve ilgili konfederasyon genel başkanlarının 28 Temmuz'daki hazırlık toplantısında bir araya gelerek 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine ilişkin gündemi belirlediği kaydedilen açıklamada, Cumhurbaşkanlığı, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Strateji ve Bütçe Başkanlığı temsilcilerinin moderatörlüğünde, yetkili sendika temsilcilerinin katılımıyla gerçekleştirilen ön müzakere toplantılarının 1 Ağustos ile 5 Ağustos 2025'te tamamlandığı anımsatıldı.
Toplantılara, ilgili kamu kurum ve kuruluşlarının temsilcilerinin de katıldığı belirtilen açıklamada, toplu sözleşme sürecinde yetkili konfederasyon ve sendikaların toplam 1048 teklifte bulunduğu, bu tekliflerin ön müzakere toplantılarında ayrıştırılarak 1107 teklif üzerinden müzakerelerin yürütüldüğü kaydedildi.
Hükümetin Son Teklifi: 2026 İçin Yüzde 11+7, 2027 İçin Yüzde 4+4 Artış
Yaklaşık 6.5 milyon memur ve memur emeklisini ilgilendiren toplu sözleşme görüşmelerinde hükümet, 2026 yılı için ilk altı ay yüzde 11, ikinci altı ay yüzde 7, 2027 yılı içinse iki dönem boyunca yüzde 4 artış teklif etti. Ayrıca 15 Ağustos’ta gündeme gelen 1.000 TL taban aylık artışı teklifi de yinelendi.
Ön müzakere sürecinin ardından, 11 hizmet kolunda yürütülen müzakere toplantılarının da 11 Ağustos'a kadar tamamlandığı ifade edilen açıklamada, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın 12 Ağustos'ta hükümetin ilk zam teklifini açıkladığı hatırlatıldı.
Buna göre, 2026 yılı için ilk altı ay yüzde 10, ikinci altı ay yüzde 6, 2027 yılı için ilk altı ay yüzde 4, ikinci altı ay yüzde 4 oranında artışın teklif edildiği anımsatılan açıklamada, 13 Ağustos'ta genele ilişkin tekliflerin müzakere toplantılarının yapıldığı, 13-15 Ağustos tarihleri arasında ise Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile ilgili kurum temsilcilerinin katılımıyla teknik toplantıların gerçekleştirildiği belirtildi.
Açıklamada, Bakan Işıkhan'ın 15 Ağustos'ta, verilen tekliflere ek olarak yürütülen ara müzakerede memurların taban aylığına 1000 lira artış önerisinde bulunduğu ifade edildi. Bugün ise hükümetin son teklifinin kamu görevlileri sendikalarıyla paylaşıldığı belirtilerek, şunlar kaydedildi:
"Buna göre, 2026 yılı için ilk altı ay yüzde 11, ikinci altı ay yüzde 7, 2027 yılı için ilk altı ay yüzde 4, ikinci altı ay yüzde 4 oranında artış teklif edildi. Ayrıca, 15 Ağustos'ta verilen 1000 lira taban aylığı artış teklifi de yinelendi."
MİLYONLARI NELER BEKLİYOR?
Toplu sözleşmede müzakere süreci 19 Ağustos'ta tamamlanacak. Eğer uzlaşma sağlanamazsa devreye Kamu Görevlileri Hakem Kurulu devreye girecek. Peki milyonları neler bekliyor? İşte detayları...
KONFEDERASYONLAR NE İSTİYOR? KAMU İŞVERENİ NE ÖNERDİ?
Memur-Sen, 2026'nın birinci 6 ayında taban aylıkta 10 bin lira artış yapılıp yüzde 10 refah payı ve yüzde 25 zam verilmesini, ikinci 6 ayda ise yüzde 20 artış istiyor. Konfederasyonun 2027'ye ilişkin talebi ise ilk 6 ayda taban aylığa 7 bin 500 lira ve maaşlara yüzde 20 zam, ikinci 6 ayda yüzde 15 artış şeklinde.
ÇALIŞMA TAKVİMİNE GÖRE SÜREÇ NASIL İLERLEYECEK?
Müzakere süreci sonunda gelinen noktanın değerlendirilerek son teklifin sunulacağı tarih 19 Ağustos olarak belirlendi. Eğer bu tarihte bir uzlaşma sağlanamazsa 3 iş günü içerisinde yani 20-22 Ağustos tarihleri arasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na başvurulması gerekiyor.
UZLAŞMA SAĞLANAMAZSA NE OLACAK?
Eğer uzlaşma sağlanamazsa 11 üyeden oluşan Kamu Görevlileri Hakem Kurulu devreye girerek 2026 ve 2027 yıllarının zam oranlarını belirleyecek. Kurul'da; Yargıtay, Danıştay ve Sayıştay Başkan, Başkanvekili, Başkan Yardımcısı veya Daire Başkanları arasından Cumhurbaşkanı'nca başkan olarak seçilecek bir üye; bakanlıklar ile kamu kurum ve kuruluşlarından dört üye; en fazla üyeye sahip konfederasyon tarafından belirlenecek iki, üye sayısı açısından ikinci ve üçüncü sırada bulunan konfederasyonlardan birer üye; üniversitelerden en az doçent unvanını taşıyanlar arasından Cumhurbaşkanı'nca seçilecek bir üye; en fazla üyeye sahip konfederasyon tarafından önerilecek 7 öğretim üyesi arasından Cumhurbaşkanı'nca seçilecek bir üye yer olacak.
